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機器人時代人才缺口是關注點


時間:2015-08-17 作者:五五
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機器人時代來臨,人們開始操作機器來完成每天的工作。在這種情況下,會操作的人能順應時代發展,被人注重,更不用說程序員人才。然而中國市場常年年薪30萬的程序員崗位卻招不到人引人深思。
       據悉,為了向重慶乃至全國輸出機器人產業人才,兩江新區投資近5.6億打造的機器人培訓中心正在建設,同時,在建的還有投資3億打造的西部首家機器人眾創空間。
      人才缺口大
      機器人時代來臨年薪30萬卻招不到人
      機器人時代來了。據中國機器人產業聯盟數據,2014年中國市場共銷售工業機器人近3.7萬臺,約占全球銷量的1/5;隨著工信部的推進,全國各地陸續出臺工業機器人發展指導意見。
      重慶德新機器人檢測中心有限公司總經理何國田看到商機,為了攬才,他開出比機械、制造業高3~4倍的薪水。“但機器人屬于新興產業,各個層次的應用技能型人員奇缺,這已成為產業發展的最大瓶頸。”何國田說,本科院校培養的人才大多從事原理研究、本體開發及特種機器人開發;高職院校對口專業也較少,一兩年的培養時間也導致人才不成熟。
       對此,重慶鐳寶激光智能機器人制造公司副總經理王勇也深有體會。“我們曾開出年薪30萬招聘研發人員,求職的多,招到的少,高級研發類一才難求”。

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